亲爱的匿名来访者， 首先，我想感谢你信任我并分享你的困惑。从你描述的情况来看，我可以理解你对这位同事的行为感到困惑和不安。让我们一起来看看可能存在的认知扭曲和思维模式。 首先，我想提及一下“全有或全无”的思维模式，也就是说，你可能倾向于认为这位同事要么对你有好感，要么完全没有。这种极端化的想法有时会...